Isi kandungan:
- Cara berkawan dan berurusan dengan orang yang menjengkelkan
- 1. Ketahui mengapa anda tidak menyukainya
- 2. Jangan memupuk kebencian di dalam hati anda
- 3. Lakukan tindakan apabila tingkah laku terlalu jauh
Setiap orang mempunyai sifat yang berbeza; ada suka peribadi, ada yang sebaliknya. Orang yang mempunyai sifat tidak menyenangkan pasti akan mengganggu anda ketika orang itu berada di sekeliling anda. Mungkin rakan sekelas, rakan sekerja, atau jiran sebelah anda. Agar tidak mencetuskan permusuhan atau hubungan buruk antara anda dan orang itu, lihat ulasan berikut mengenai petua untuk berteman atau berurusan dengan orang yang menjengkelkan.
Cara berkawan dan berurusan dengan orang yang menjengkelkan
Orang yang menjengkelkan dan mendapati anda sangat menjengkelkan boleh didapati di mana sahaja. Sekiranya anda berjumpa dengan orang-orang yang mengganggu di tempat awam, misalnya, ketika seseorang menarik perhatian, anda mungkin mengabaikannya.
Walau bagaimanapun, ia adalah kisah yang berbeza jika anda harus berjumpa dengan orang yang tidak anda gemari di sekolah, di tempat kerja, atau di sekitar rumah anda. Sudah tentu memerlukan kesabaran tambahan setiap kali orang itu bertindak. Walaupun anda tidak menyukai sikap itu, anda masih perlu menjalin hubungan baik dengan orang tersebut. Anda tidak boleh terus menghindari kontak dengan orang itu, boleh? Jadi inilah cara untuk berkawan atau berurusan dengan orang yang menjengkelkan.
1. Ketahui mengapa anda tidak menyukainya
Dr. Jenny Brockis, seorang pengamal perubatan dan pengasas Brainfit memberitahu Huffington Post Australia bahawa seseorang perlu bertanya pada diri sendiri apa yang salah dengan orang-orang yang dianggap menjengkelkan. Adakah sifat orang ini benar-benar menjengkelkan?
Kadang-kadang beberapa orang hanya mempunyai sifat yang menjengkelkan. Namun, anda mungkin juga tidak menyukai orang yang baik-baik saja dengan orang lain, misalnya kerana cara mereka berpakaian atau bercakap.
Sekiranya anda merasa tidak yakin dengan jawapan anda sendiri, cubalah bertanya kepada rakan anda yang lain mengenai perkara ini. Ini akan membantu anda mencari jawapannya. Sekiranya anda mendapati bahawa orang lain tidak menganggapnya menjengkelkan, maka anda mungkin mahu mula membukanya dan menerimanya. Rasa tidak senang anda terhadap orang ini juga berkaitan dengan trauma masa lalu yang anda tidak mahu ingat.
2. Jangan memupuk kebencian di dalam hati anda
Sekiranya orang itu benar-benar mengganggu anda, cubalah berbincang dengan baik. Pilih kata-kata yang sopan dan jangan menyakitinya. Jelaskan sifat-sifat dia yang anda suka dan yang mengganggu anda, kemudian letakkan batasan yang jelas untuknya jika dia sering bertindak berlebihan. Input ikhlas anda akan membantunya mengenali keburukannya dan berusaha membuat perubahan menjadi lebih baik.
Sekiranya tidak berjaya, satu-satunya cara adalah dengan mengabaikannya. Ini tidak bermaksud bahawa anda mengabaikan hubungan atau interaksi dengannya, tetapi lebih menekankan mengabaikan apa yang anda fikirkan tentangnya. Semakin anda memikirkannya, semakin beremosi dan tertekan dalam diri anda.
Belajar mengurus perasaan anda akan membantu anda menyesuaikan diri dengan reaksi terhadap sifat mereka yang menjengkelkan. Anda perlu melihat sisi positif orang itu kerana tidak semua perkara yang mereka lakukan itu salah atau menjengkelkan. Untuk menguruskan emosi anda, cubalah menarik nafas panjang sebelum anda mengatakan apa-apa atau mengambil tindakan. Ini dapat membantu anda berfikir dengan lebih jelas dan bertindak lebih matang, dan bukannya hanya terperangkap dalam momen emosi.
3. Lakukan tindakan apabila tingkah laku terlalu jauh
Ada kalanya tingkah laku yang mengganggu dianggap sebagai gangguan jika melanggar privasi orang lain. Sekiranya anda berada di tempat awam dan anda keliru tentang apa yang harus dilakukan, cuba menjerit. Ini akan menarik perhatian dan tindakan yang menjengkelkan akan berhenti. Kemudian, ambil sikap tegas supaya orang itu benar-benar dapat menghentikan tindakannya.
Namun, jika gangguan atau penderaan berlaku di sekolah, kampus, pejabat, atau kawasan sekitar anda, minta bantuan pihak berkuasa. Ini boleh bermaksud guru, pengetua sekolah, pensyarah, pengurus HRD, bos di pejabat, kepada ketua RT dan RW tempatan.
